(평생교육경영학) 롯데백화점 MBC아카데미 문화센터 기관소개, 기관인터뷰, SWOT분석 발표용 파워포인트

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(평생교육경영학) 롯데백화점 MBC아카데미 문화센터 기관소개, 기관인터뷰, SWOT분석 발표용 파워포인트.pptx

목차 1. 진행 과정 2. 조직 관리 이론 정리 (1) 평생교육기관 조직화와 성격과 유형 (2) 평생교육기관의 학습조직화 (3) 평생교육기관의 갈등 해소 3. 기 관 롯데백화점(본점) MBC아카데미 문화센터 및 분석 본문 1) 평생교육기관 조직화의 성격과 유형 (1) 조직화의 의미와 단계 + 조직화의 의미 : 목표. 최상 방법으로 실현하도록 조직 구성. 각종 경영자원을 배분 ㆍ조정 활동 의미 + 조직화의 단계 - 업무 구분 - 업무수행 부서 결정 - 책임과 권한부여 - 전체적 조정 <중 략> + 학습조직의 구성요소 - 확실한 비전을 가진 지도자 : 설계자, 안내자, 가르치는 역할을 수행 - 구체적이고 측정 가능한 활동 계획 : 비전이 사실에 근거하도록 하며, 은밀하게 진행되는 것 막아준다. - 정보의 신속한 공유 : 빠르고 정확한 내외부의 정보 개방적으로 제공, 공유 창의성 : 잠재능력을 발휘해 참신한 해결방법 제시 - 계획을 실행할 수 있는 능력 : 최종적으로 실천할 수 있는 능력에 성패 달려있음. 참고문헌 http://www.lll.or.kr/ 평생교육진흥원 평생교육센터 http://academy.evermbc.com 사이버엠비씨아카데미 http://culture.lotteshopping.com/ 롯데백화점문화센터 하고 싶은 말 ★PPT 발표용과 한글 보고서 둘 다 올렸습니다. 같은 이름으로 검색하시면 찾을 수 있어요★ 키워드 평생교육경영학, 롯데백화점, MBC아카데미, 문화센터, 기관인터뷰