2017년 10월 9일 월요일

노사관계 현대의 기업과 종업원의 관계

노사관계 현대의 기업과 종업원의 관계
[노사관계] 현대의 기업과 종업원의 관계.pptx


목차
1.종업원에 대한 기업의 책임
2.노동조합 활동의 보장
3.현대의 기업과 종업원의 관계
4.여성인력의 전략적 개발


본문
1. 노동조합의 의의 및 기능

노동조합?

웨브(webb)의 정의를 빌면, '노동조합이란 임금 근로자의 노동생활의 제조건을 유지,개선하기 위한 지속적인 단체' 이다.
근로조건의 유지
개선 기타 경제적/사회적 지위의 향상
1. 여성노동에 대한 사회적 편견의 극복
2. 여성관리자 경력개발의 문제
3. 여성관리자의 유리천장 현상과 여성 리더십
4. 여성인력의 전략적 개발을 위한 정부와 기업간의 역할
5. 여성인력의 개발을 위한 대안적 노동형태
고령자들의 업무에 대한 인식변화
-고령자에 대한 불편한 시선은 NO!
-일에 대한 자부심과 자신에 대한 만족

청년들의 취업에 대한 인식변화
-역지사지 하라
-세대 간의 전쟁이라 생각하지 말아라



키워드
노사관계, 관계, 종업원, 노사, 현대

댓글 없음:

댓글 쓰기